Archivi tag: Ferie

Assemblea del 04-10-2018 e mozioni presentate ed approvate

Cari/e colleghi/e, oggi 4 ottobre 2018 si è svolta l’assemblea del personale tecnico amministrativo ed ausiliario.

L’ordine del giorno è stato il seguente:

– Salario Accessorio 2018/Progressioni Economiche Orizzontali;

– Permessi e mezza giornata di ferie;

– Aggiornamenti su buoni pasto;

– Varie ed eventuali.

In questa sede sono state approvate le seguenti 3 mozioni:

Mozione Buoni pasto (1 astenuto-117 favorevoli)

Mozione Ferie e Permessi (approvata all’unanimità-118 favorevoli)

Mozione PEO (8 astenuti e 5 contrari-105 favorevoli)

E’ stata la prima assemblea della nuova RSU insediata: i temi erano parecchio densi ed impegnativi…

Mi permetto di esprimere soddisfazione per la partecipazione e gratitudine per la ricchezza degli interventi da parte dei nostri/e colleghi/e.

Vi aggiorneremo a breve sugli sviluppi.

Katia De Col

(Coordinatrice RSU)

COMUNICATO RSU N. 4 – 2017

Chiusura degli stabili universitari 2017

Con nota dello scorso 4 aprile, l’Amministrazione ha comunicato a tutto il personale che il Senato Accademico il 28 marzo ha deliberato quest’anno la chiusura degli stabili universitari solo per il periodo 14 – 18 agosto, discostandosi dalla prassi degli ultimi anni, quando è sempre stata calendarizzata una chiusura anche durante il periodo natalizio.

Nell’incontro di contrattazione del 28 aprile abbiamo già lamentato, sul piano del metodo, il mancato coinvolgimento delle rappresentanze sindacali su un tema per noi rilevante, posto che alla chiusura degli stabili è evidentemente collegata la programmazione dei periodi di ferie del personale.

L’Amministrazione ci ha dato atto della pertinenza del rilievo e si è quindi detta disponibile al confronto.

Negli anni scorsi, non avendo ricevuto segnalazioni consistenti in senso contrario, avevamo ritenuto funzionale alle esigenze di servizio e compatibile con le esigenze del personale la chiusura nei due periodi, la settimana di ferragosto e durante il periodo natalizio.

Al tavolo della contrattazione l’Amministrazione, nel merito, ha fatto presente che in occasione di ogni chiusura programmata sono arrivate diverse richieste di deroga; anche su questa base è stata riconsiderata la chiusura natalizia.

Inoltre il Settore Risorse Umane riferisce che diversi colleghi/e:
a) evidenziano che attività importanti andrebbero svolte o potrebbero essere richieste proprio nei periodi di chiusura;
b) oppure lamentano una personale difficoltà a vincolare diversi giorni di ferie per i periodi programmati di chiusura, che ovviamente non sono poi più disponibili per una diversa programmazione sulla base di esigenze personali e/o familiari.

Ora, la RSU non avrebbe richiesto di cambiare la prassi degli ultimi anni, che non a caso non era stata contestata da parte sindacale; ma per quanto detto fin qui il tema si è di fatto riaperto.

Un’ultima considerazione prima di arrivare alla nostra proposta: è evidente che se gli stabili non vengono mai chiusi nei giorni feriali del periodo natalizio, si pone l’esigenza della dotazione minima necessaria per il funzionamento delle strutture, e ciò naturalmente potrebbe confliggere con il desiderio di molti/e di staccare qualche giorno a fine anno.

A fronte di un tema su cui si giocano – almeno potenzialmente – esigenze confliggenti, abbiamo deciso di non arrogarci il diritto di decidere da soli, come RSU, quale linea tenere verso l’Amministrazione.

Nei prossimi giorni vi inviteremo a partecipare ad una consultazione online su questa semplice domanda:
Ritieni che la RSU debba richiedere la chiusura degli stabili
anche nei giorni dal 27 al 29 dicembre 2017?

La consultazione sarà per noi valida quale che sia il numero dei partecipanti, assumendo che per chi decidesse di non partecipare le due soluzioni sarebbero equivalenti.

A presto per maggiori dettagli pratici.
Auspichiamo che nel frattempo avvenga un confronto nei diversi servizi: anche in quest’occasione vi invitiamo a “far collettivo”, a non procedere sulla base del mero interesse individuale.
Anche in quest’occasione possiamo provare a dare un contributo come PTA per il buon funzionamento dell’organizzazione di cui facciamo parte.

Brescia, 17 maggio 2017